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ハラスメント社内相談窓口でのマニュアルの必要性
(2025/3/18)
ハラスメント社内相談窓口において、担当者の力量に任せてマニュアルを作成しない場合にはリスクが存在します。
特に担当者が熟練者だったり業務に精通した管理職の場合、マニュアルではなくその方に任せてしまうことがあります。しかしこれもその程度が行き過ぎるとそこにはリスクが潜んでいると言えます。
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